数据实施专员。1.0 LTS(需要教师领导池)
数据实现专家
总结
数据实施专家/教学教练通过其与教师表现和学生学习有关的目标和目标来支持WCSD战略计划。这是通过提供现场专业发展来建立教师的能力，通过学习如何为差异化教学检查学生数据，在数学、ELA、科学和社会研究的核心内容领域提供有效的教学。数据实施专家/指导教练将支持行政部门收集和分析学校现场数据。数据实施专家/教学教练将通过使用数据分析、评估和进度监测等领域为教师提供专业发展，以响应学校需求和分析学生成绩数据。
的职责/责任
数据实现专家/教学教练将通过教学、建模和支持协作结构来支持年级和/或内容领域的plc;提供专业资源;协助plc分析学生作业和各类数据;协助设计干预措施和制定共同评估;提供基于标准的课程规划方面的专业知识，并建立最佳实践模式;利用学生成绩数据作为分析专业知识、现场技术援助和专业发展的渠道;必须有效和高效地利用Infinite Campus、BIG和其他地区数据报告工具向学校传递信息;必须能够清楚地向教师、大楼管理员和地区职员传达复杂的信息;必须对绩效管理系统、标准、课程、教学、评估和问责制的统一，以及在地区中用于促进学生成就的各种教学措施有较强的工作知识;必须具备专业学习社区的工作知识和在专业环境中促进数据驱动的讨论的技能。 The Data Implementation Specialist/Instructional Coach must assist District staff in the development of an evaluation report documenting the efforts of DHES which is a Priority School during the 3 years in which it will be monitored closely by the Nevada State Department of Education.
就业标准
教育/经验:任何能提供所需知识和技能的教育组合都是合格的。获得知识和技能的典型方法是:
1.学历:硕士学位(或在读)，有正规大学教育或相关领域的课程;
和
2.经验:至少三年成功的高中、初中或小学课堂教学经验。
或
3.经验:至少3年从事高等教育研究和/或教学工作。
和
4.必须具备进入教师领导库的资格。
了解:内华达州内容标准，采用的核心课程材料和基于研究的教学策略;熟悉形成性和总结性评估策略和设计;数据分析;有效的课堂行为管理技术;特殊教育学生和英语学习者的需求，以及满足这些需求的有效策略。
技能:团体促进和人际沟通，包括口头和书面;教育成人，包括有效的合作;有组织能力和设计和实施有效的专业发展经验的能力。
执照/证书:建议持有有效的内华达州教师证书。
这份工作说明书不应被理解为暗示这些要求是该职位的唯一标准。在职者可能被要求遵循任何其他指示，并执行其主管可能要求的任何其他相关职责。
Washoe County学区致力于为所有学生，员工和访客提供安全和尊重的学习和工作环境。该地区禁止欺凌，网络欺凌，骚扰，性骚扰和/或歧视基于个人的实际或感知的种族，颜色，宗教，性别（包括怀孕），国家来源，年龄，性取向，性别认同或表达，genetic information, veterans or military status, marital status, disability or the presence of any sensory, physical or mental handicap in any of its educational programs/activities and employment, or in any program or activity conducted or funded by the U.S. Department of Agriculture. The District prohibits discrimination against any youth group listed in Title 36, as a patriotic society, (i.e. Boy Scouts of America) from access to public school facilities use.
内部的工作数量: 2021 - 22 - c216892
工资：
老师的工资计划
工资可能会调整，并可能在每个会计年度增加或减少。
代言:其他
额外的工作信息：
这是截止到2022年6月的有限期限职位。这个职位是由补助金资助的，并视持续资助而定。聘用管理人可在资助期间保留在职人员，而毋须重新刊登广告。在此职位结束后，任职者将有资格按照经核证的谈判协议参加专属转让程序和超额支付程序。
必须具备进入教师领导库的资格。如果被选中的合格候选人目前不在教师领导人才库中，他们必须达到年度现场级教师领导人才库的要求，并在三年内有资格进入地区级教师领导人才库。
瓦肖县学区代表雇员向公共雇员退休制度支付额外的立法指定金额，以获得退休福利。雇员不作退休供款。
新员工在受雇时将接受指纹识别，并将从他们的第一份薪水中扣除58.50美元，以支付指纹识别的费用。指纹费可能会更改。
请注意，保险福利有90天的等待期。
总结
数据实施专家/教学教练通过其与教师表现和学生学习有关的目标和目标来支持WCSD战略计划。这是通过提供现场专业发展来建立教师的能力，通过学习如何为差异化教学检查学生数据，在数学、ELA、科学和社会研究的核心内容领域提供有效的教学。数据实施专家/指导教练将支持行政部门收集和分析学校现场数据。数据实施专家/教学教练将通过使用数据分析、评估和进度监测等领域为教师提供专业发展，以响应学校需求和分析学生成绩数据。
的职责/责任
数据实现专家/教学教练将通过教学、建模和支持协作结构来支持年级和/或内容领域的plc;提供专业资源;协助plc分析学生作业和各类数据;协助设计干预措施和制定共同评估;提供基于标准的课程规划方面的专业知识，并建立最佳实践模式;利用学生成绩数据作为分析专业知识、现场技术援助和专业发展的渠道;必须有效和高效地利用Infinite Campus、BIG和其他地区数据报告工具向学校传递信息;必须能够清楚地向教师、大楼管理员和地区职员传达复杂的信息;必须对绩效管理系统、标准、课程、教学、评估和问责制的统一，以及在地区中用于促进学生成就的各种教学措施有较强的工作知识;必须具备专业学习社区的工作知识和在专业环境中促进数据驱动的讨论的技能。 The Data Implementation Specialist/Instructional Coach must assist District staff in the development of an evaluation report documenting the efforts of DHES which is a Priority School during the 3 years in which it will be monitored closely by the Nevada State Department of Education.
就业标准
教育/经验:任何能提供所需知识和技能的教育组合都是合格的。获得知识和技能的典型方法是:
1.学历:硕士学位(或在读)，有正规大学教育或相关领域的课程;
和
2.经验:至少三年成功的高中、初中或小学课堂教学经验。
或
3.经验:至少3年从事高等教育研究和/或教学工作。
和
4.必须具备进入教师领导库的资格。
了解:内华达州内容标准，采用的核心课程材料和基于研究的教学策略;熟悉形成性和总结性评估策略和设计;数据分析;有效的课堂行为管理技术;特殊教育学生和英语学习者的需求，以及满足这些需求的有效策略。
技能:团体促进和人际沟通，包括口头和书面;教育成人，包括有效的合作;有组织能力和设计和实施有效的专业发展经验的能力。
执照/证书:建议持有有效的内华达州教师证书。
这份工作说明书不应被理解为暗示这些要求是该职位的唯一标准。在职者可能被要求遵循任何其他指示，并执行其主管可能要求的任何其他相关职责。
Washoe County学区致力于为所有学生，员工和访客提供安全和尊重的学习和工作环境。该地区禁止欺凌，网络欺凌，骚扰，性骚扰和/或歧视基于个人的实际或感知的种族，颜色，宗教，性别（包括怀孕），国家来源，年龄，性取向，性别认同或表达，genetic information, veterans or military status, marital status, disability or the presence of any sensory, physical or mental handicap in any of its educational programs/activities and employment, or in any program or activity conducted or funded by the U.S. Department of Agriculture. The District prohibits discrimination against any youth group listed in Title 36, as a patriotic society, (i.e. Boy Scouts of America) from access to public school facilities use.
内部的工作数量: 2021 - 22 - c216892
工资：
老师的工资计划
工资可能会调整，并可能在每个会计年度增加或减少。
代言:其他
额外的工作信息：
这是截止到2022年6月的有限期限职位。这个职位是由补助金资助的，并视持续资助而定。聘用管理人可在资助期间保留在职人员，而毋须重新刊登广告。在此职位结束后，任职者将有资格按照经核证的谈判协议参加专属转让程序和超额支付程序。
必须具备进入教师领导库的资格。如果被选中的合格候选人目前不在教师领导人才库中，他们必须达到年度现场级教师领导人才库的要求，并在三年内有资格进入地区级教师领导人才库。
瓦肖县学区代表雇员向公共雇员退休制度支付额外的立法指定金额，以获得退休福利。雇员不作退休供款。
新员工在受雇时将接受指纹识别，并将从他们的第一份薪水中扣除58.50美元，以支付指纹识别的费用。指纹费可能会更改。
请注意，保险福利有90天的等待期。