21-22学校社工申请人池

雇主
麦迪逊大都会学区
位置
麦迪逊,WI,我们
薪水
有竞争力的
截止日期
2021年10月15日

查看更多

工作类型
支持人员,社工/学生人事工作人员
你需要登录创建一个帐户为了保住一份工作。

工作细节

你想成为一个地区的一员,做变革的工作,以确保每个学生毕业后都为大学、职业和社区做好准备吗?
你想加入一个为有色人种学生提供更好体验和成果的团队吗?
你愿意加入一个致力于提升你职业水平的繁荣的城市学区吗?

如果是这样的话,麦迪逊大都会学区(MMSD)可以为你提供很多:清晰的愿景,合作设计的战略框架,合作时间,地区支持和优秀的专业发展机会。

21-22学校社工申请人池

MMSD正在为2021-2022学年的空缺寻找具有高度积极性和活力的教师申请人。麦迪逊大都会学区积极寻求并鼓励女性和有色人种候选人申请。

成为模范学区

麦迪逊大都会学区有一个简单但大胆的愿景——每一所学校都将是一所欣欣向荣的学校,为每一个高中毕业生准备好大学、职业和社区。我们知道,没有全区最优秀的领导,愿景就无法实现。我们的战略是我们的战略框架,围绕着三个主要目标:所有儿童都能在学业上取得成就,我们的学校是儿童和成人茁壮成长的地方,我们的黑人青年在学校表现出色。我们取得了重大进展,比以往任何时候都更加决心在我们的进展基础上再接再厉。

我们知道,如果没有每所学校充满活力的领导者,这一愿景就无法实现。有关我们的教师筛选和选拔过程的更多信息,请访问我们的教学麦迪逊网页。

关于我们地区

麦迪逊大都会学区是威斯康星州第二大学区。该学区为27000多名学生提供多样化的服务。一半以上是有色人种的学生。几乎一半来自低收入家庭。近三分之一是英语学习者,我们的学校有100多种语言。麦迪逊学校致力于使这个地区成为每个孩子都能茁壮成长的地方。

关于这个职位

学校社工是学校综合学生服务团队的核心成员;该团队与教师、管理员、家庭和社区组织合作,设计并提供全面、协调和定制的学生支持系统。该团队的主要目的是创造环境,最大限度地增加学习机会,并确保所有学生都能发展所需的知识、技能和性格,从而作为一名大学、职业和社区准备就绪的个人取得个人成功。

作为学生服务队伍的一员,学校社工是教育公平的倡导者,促进全儿童的健康发展,是学校社区体制改革的领导者。

综合学生服务实践的核心是以下要素:

  • 基于数据的决策,用于计划、交付和评估我们的计划和服务
  • 与学生、家庭、工作人员和社区伙伴进行沟通、咨询和合作
  • 倡导和领导,使每个学生成为健康和成功的学习者
  • 坚持尊重、保密、个性化、发展适宜和文化胜任的专业标准
  • 及时学习专业知识,以保持和发展能力,反映基于证据的最佳实践
基本职责

  • 与学生、家庭和社区建立积极的合作关系
  • 以建筑为基础的学生服务团队成员(跨学科问题解决团队)
  • 作为社会情绪学习和普遍实践的资源
  • 为学生个人和群体提供社会、情感和心理健康干预
  • 通过适当的转诊、评估、规划和安置,为残疾学生提供服务
  • 协调考勤改善工作
  • 与社区机构合作,将家庭与资源联系起来
  • 作为学生和无家可归家庭的联络点
  • 为参与多个系统的学生提供有效的合作实践和沟通程序
  • 协调和支持儿童虐待的预防,以及可疑的儿童虐待和忽视报告
  • 通过多层支持系统(MTSS)评估、实施、进度监控和评估有效的循证干预措施
  • 帮助筛选和评估学生的行为,以制定安全计划
  • 为学校一级的危机预防和应对工作提供支持
  • 通过了解与儿童、家庭和教育相关的政策和法律,确保知情实践
所需的知识、技能和能力

  • 基于数据的决策,用于计划、交付和评估我们的计划和服务
  • 与学生、家庭、工作人员和社区伙伴进行沟通、咨询和合作
  • 倡导和领导,使每个学生成为健康和成功的学习者
  • 坚持尊重、保密、个性化、发展合适和文化相关的专业标准
  • 及时学习专业知识,以保持和发展能力,反映基于证据的最佳实践
  • 向所有学生和家庭推广一个积极、友好的学校环境
  • 社会正义和反种族主义教学实践的倡导者和拥护者
  • 确保包容所有LGBTQ+、性别非二元性和性别广泛的青年
  • 使用创伤敏感镜片进行治疗


最低资格

学校社会工作专业硕士及以上学历

位置的能力

  • 对每个学生都有很高的期望
  • 教学实践
  • 文化能力
  • 数据熟练程度
  • 团队协作
  • 学生与家庭参与
  • 弹性和结果导向
  • 自我意识和成长心态
许可

威斯康辛州公共教育部门(DPI)的学生服务许可证:

  • 学校社会工作者
您的威斯康星州教学许可证必须有效,或在合同开始前颁发。

工资范围

年薪43,209.00 - 74,101.00

薪资安排基于两个标准:

1.学历(最高学历和在获得最高学历后获得的学分)
2.有在K-12教学岗位的合同工作经验,需要国家教学执照

具有学士学位且没有教学经验的新教师最低年薪为每年43,209美元。
有关福利的信息,请访问https://hr.madison.k12.wi.us/benefits

关于这个帖子

这是一个“申请人池”张贴。这并不意味着目前确实存在空缺。这个职位的目的是开发一个合格的申请人池,如果有空缺。想了解更多关于MMSD教学和申请流程的信息,请登录www.mmsd.org/teach-madison。

下一个步骤

提交申请后,人力资源部将审核您的信息,如果您符合最低资格,人力资源部将邀请您报名参加第一轮视频面试。
通过第一轮视频面试阶段的考生将有资格在有特定空缺的学校进行第二轮校本面试。以学校为基础的面试将于4月开始,整个夏季都会持续,因为全区都有新的空缺。

时间轴

人力资源部将从12月1日开始,根据需要对候选人进行滚动评估。具体职位的校本面试将于4月中下旬开始。面试是根据学区/学校的需要以及申请人的认证/技能安排的。
你需要登录创建一个帐户为了保住一份工作。

金宝搏54网址

创建工作通知,并直接将个性化工作建议发送到您的收件箱。

创建警报