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该IT项目经理将领导数字创新部门(DDI)和劳登县公立学校(LCPS)的关键项目。该职位将作为一个促进者，以提高项目绩效。该资源将负责制定全面的项目计划以及所有监测和沟通活动，以确保项目按计划进行。IT项目经理将在提高DDI执行能力方面发挥关键作用。

详细描述以下信息旨在描述与该职位相关的工作的总体性质和范围。这不是所有职责或任务的全面清单;其他工作可在认为适当时分配:
协助定义项目范围和目标，包括所有相关利益相关者，并确保技术可行性。
创建和维护全面的项目文件，如项目计划，以监控和跟踪进展。
•使用适当的验证技术管理项目范围、项目进度和项目成本的变更。
•使用合适的工具和技术衡量项目绩效并降低风险。
向团队成员和利益相关者传达期望。
根据项目目标和DTS指导方针管理供应商绩效、关系和合同行动。

•技术领域的学士学位或项目管理证书，或提供适当知识、技能和能力的同等教育和经验的组合
具备解决问题、决策、合理判断和果断的能力
•表现出高度的精力、动力和毅力，以及执行力和对歧义或复杂的容忍度
•能够与其他团队协调工作，安排工作，协调依赖和资源，解决问题和冲突，并管理期望
能够独立工作并及时做出关键决策
优秀的口头、书面和人际沟通能力
•具备与行政人员、教师和辅助人员有效工作所必需的领导素质和个人特点
身体要求:
以下简要介绍了该职位的物理要求:
在履行这项工作的职责时，员工经常通过口头语言进行交谈、表达或交换意见。员工必须准确、大声、快速地向其他员工传达详细或重要的口头指示。员工必须具备正常的认知能力，包括学习、回忆和应用某些做法和政策的能力。经常长时间坐着或保持一个固定的位置。偶尔施加高达25磅的力，经常或不断地施加可忽略不计的力来举起、搬运、推、拉或以其他方式移动物体。

行政人员/专业人员薪金表，通用第14级
FLSA豁免状态:豁免
主管:基础设施与工程总监
劳登县学校董事会致力于培养一支专注于其使命和目标的高效专业团队。学校董事会重视员工的优秀和卓越，并鼓励所有员工具有最高水平的专业精神。
学校董事会也承认和重视学生和更广泛的社区的多样性，并鼓励其员工的多样性。
劳登县学校董事会是一个机会均等的雇主。学校委员会不基于实际的或认为的种族、民族、血统、肤色、性别、性取向、性别鉴定、怀孕、分娩或相关的医疗状况、婚姻状况、年龄、宗教、残疾、遗传信息，歧视合格的申请人或雇员，退伍军人身份或任何受法律保护的基础。
以下人员已被指定处理有关非歧视政策的查询:
人力资源和人才开发部188金宝慱真人游戏助理主管
劳登县公立学校
21000年教育法院
20148年,弗吉尼亚州
电话号码:571-252-1100

如何申请在网上提交申请，请选择“立即申请”
如欲申请该职位，请填写申请表的所有部分。一份简历将不被接受代替完整的申请。
请务必上传以下资料:

• 三(3)份现有的职业证明(姓名，电话号码，电子邮件地址)。至少有一名推荐人是现任或最近的主管。
• 的简历
• 感兴趣的信

面试日期SY_2021-2022学年2021-2022学年工作类型行政终止日期合同或任务每天天数/小时248天/ 8小时旅行时间

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