工资Clerk-Transportation

雇主
春天ISD
位置
休斯顿,德克萨斯州,美国
工资
有竞争力的
截止日期
2021年11月4日,

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工作类型
管理员、人力资源、支持人员,秘书/文书
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工作细节

职位类型:
PARAPROFESSIONAL-TRANSPORTATION /工资CLERK-TRANSPORTATION

  • 发布日期:
    8/26/2021


  • 地点:
    运输


  • 每年226天

    分钟:29452美元
    中期:34659美元

    工作描述

    职称/部门:运输工资职员

    报告:导演的交通工具

    每小时工资现状:非豁免


    主要目的:
    负责所有的工资处理工作,确保员工工资和休假文件的准确性。及时处理所有工资单,包括但不限于缺勤和漏打。及时发现并纠正任何错误。

    资格:
    要求:
    • 认证机构的高中文凭
    • 2年以上计时或相关工作经验
    • 2年excel专家级工作经验
    • B级CDL,乘客票和校车票
      • 必须愿意在雇佣的90天内获得。
    首选:
    • 大专学历,工商管理或相关专业
    • 3年以上使用计时软件的工资或计时相关经验
    • 3年学区工作经验
    • 双语(西班牙语)
    • B级CDL,乘客票和校车票

    专业知识/技能:
    • 数据输入方面的专长
    • 强大的数学技能
    • 注重细节,有很强的组织能力
    • 熟练使用财务软件
    • 具有审阅报告的专业知识和较强的分析能力
    • 良好的口头和书面沟通能力

    主要工作职责:
    • 通过收集、计算和输入数据维护工资信息。
    • 确保进入财务系统数据库的工资信息的准确性。
    • 通过汇总收入,税收,扣除,休假,残疾和非应税工资的摘要来准备报告。
    • 通过收集和分析信息解决运输工资差异。
    • 通过回答问题和请求提供运输工资单信息。
    • 根据政策,程序和报告需要的变化,维持运输工资的运作。
    • 当校车司机短缺时,需要驾驶校车
    • 保持员工的信心,并通过保密信息保护运输工资运作。
    • 完成其他指派的工作。

    额外的办公室职责:
    • 作为备份服务,协助电话和办公室覆盖

    工作条件:
    执行职务的通常和习惯的方法须具备以下条件:物理的要求:身体的灵活性,长时间的坐着,手部和手臂的重复动作,一些抬、抬、推和/或拉的动作。这个职位可能需要偶尔随地区出差。精神需求:能控制情绪,能用英语进行有效的口头和书面交流。偶尔需要加班。环境条件:在建筑物内外工作;中度暴露于极端温度(冷热)和车辆烟雾。

    上述说明描述了这项工作的一般目的和职责,并不是可能分配的所有职责和职责或可能需要的技能的详尽清单。

    公司

    Spring独立学区位于休斯顿中心以北20英里的一个多元化地区,为35000多名学龄前至12年级的学生提供服务。

    在其战略计划的指导下,每个孩子2020该学区正在为学生在大学、职业和生活中取得成功做准备。以识字作为所有年级学习的基础,该地区提供满足所有学习者需求的学术计划。从高质量的幼儿教育项目,到大学预科课程,再到职业道路探索,都有满足每一位ISD学生需求的项目和服务。

    该地区以不断改善和发展为荣,包括加强和扩大其特殊教育和天才和有才华的服务,以及获奖的表演和视觉艺术项目,以服务更多的学生。

    • 除了已经建立多年的双语教学和英语作为第二语言的项目外,该地区还在三所小学增加了双语项目。
    • 一系列课外机会,包括UIL 16-6-A田径和全国认可的JROTC项目,鼓励学生探索和追求自己的兴趣。

    目前,该区有38个校区,包括26所幼儿园至小学5年级,7所中学6年级至8年级,5所中学9年级至12年级。随着一些新设施的建设,这个数字很快就会改变——包括两所中学,三个九年级中心和一个将服务于整个学区的最先进的体育场——所有这些都是由一个债券公投2016年被选民批准。

    找到我们
    网站:
    电话
    2818916050
    位置
    16717年埃拉大街上。
    休斯顿
    德州
    77090
    我们
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