如果你是一名正在考虑教书的大三学生，那就成为一名Ascend暑期助教吧。您将与其他杰出的有抱负的教育家一起在纽约市参加一个具有挑战性和回报的8周暑期项目。在6月，你将参加一个快节奏、高强度的培训，在那里你将学习课堂管理的基础知识，课程计划和教学方法，为你和你的学生的成功奠定基础。

尽快提交你的申请，以便下次小组面试时考虑。更多详情请访问我们的联谊页面．

7月，您将在我们的Ascend暑期学校每天上午授课，下午收到详细的反馈和量身定制的专业发展，以加强您的教学技能。
除了教授Ascend引人入胜的英语语言艺术和数学课程外，您还将让您的暑期学校学生每天参与一个小时的日常选修课，活动由您自己设计，选择以下四个领域中的一个:

• 气候变化
• 社会正义
• 制造商
• 社交媒体和互联网

我们不仅会为你提供有吸引力的夏季津贴，我们还会在附近的大学提供免费住宿。

在夏季结束的时候，你可能会得到一个全职的、永久性的职位，在我们位于布鲁克林中心的12所学校中的一所，从你毕业的夏天开始。在大学毕业后，你作为一名永久员工返回Ascend，你将有选择赚取其中之一

• 纽约州立大学特许学校协会(Charter Schools Institute of the State University of New York SUNY)授权学校的教师证书，通过参与Ascend的教师准备计划，或
• 这所学校是由来自优秀的特许教育网络和“为美国而教”的领先教育工作者创办的。

为什么要加入Ascend公立特许学校?

Ascend是一个由K-12公立特许学校组成的网络，在布鲁克林中心的10所学校为4000名学生提供服务。我们的使命是带领我们的学生踏上一段伟大的智力之旅，为他们提供优质的教育，并为他们在大学和未来的成功奠定坚实的基础。

我们引导学生进行批判性和独立的思考，并以享受教育为目的。我们教授丰富和严格的文科课程，培养学生对世界的自然好奇心。我们培育了一种积极的、非惩罚性的学校文化，让学生感到与他人联系紧密、充满力量，并且可以安全地承担学业风险。甚至我们的学校建筑的设计也反映了我们对教学和学习的崇高抱负和在我们的墙内取得的显著成就。通过在一个支持性的环境中提供丰富的文科教育，我们激发了孩子们天生的好奇心，并准备让学生独立思考，茁壮成长，并作为知情的、负责任的公民参与世界。

在2017-2018学年，我们将在五所初中、四所初中和一所高中教育4000多名学生。Ascend的大学预科文科课程和温暖支持性的学校文化为教师提供了工具，以取得优异的学术成果，并缩小了布鲁克林中心的成就差距。

助教将参与各种活动，以建立对教学的理解和技能。第一年，助教将负责

• 积极参与年级会议、协作计划和专业发展，包括每年一次的暑期课程，以建立他们的教学技能
• 与经验丰富的教师紧密合作，并协助他们在课堂上学习教学方法
• 通过完成所有的作业和定期上课，保持接力驻留硕士课程的平均绩点及格

在第二年，他们将接受全职教学职位，并将负责

• 利用正式和非正式的评估数据来推动教学并确保学生掌握标准
• 营造温馨包容的课堂环境，实施响应式课堂
• 与学生和家庭建立并保持良好的关系
• 为学生的学业进步承担最终责任，并积极克服挫折
• 积极参与年级级会议、协作计划和专业发展，包括年度暑期研习班

员工与报告关系

助教向校长汇报工作。他或她也接受导师、教学主任和学生主任的指导，并与之密切合作。

在通过我们的申请门户网站提交简历、个人简介和简短回答问题后，申请人将参与一个多轮面试过程。申请者必须是大学三年级学生，预计于2018年12月或2019年春季毕业。此外，候选人必须证明:

• 对教育不足地区的学者和缩小成就差距的热情和承诺
• 坚持不懈地设定并实现远大目标
• 较强的协作和团队合作能力
• 成长的心态和能力，利用反馈来提高实践

多样性在提升

Ascend致力于建立一个多元化和包容性的社区，通过我们的招聘实践，以及我们致力于创造一种文化和环境，在这种文化和环境中，多元化的观点、想法和身份得到重视，并融入我们的工作和教育方式。扬升员工代表了种族、社会经济、性别、宗教和国家身份的广泛多样性——为整个扬升社区打开了一扇关于人类丰富性的窗户。我们欢迎所有与我们有共同使命和愿景的申请者加入我们的工作。

补偿

Ascend公司提供具有竞争力的薪酬和全面的福利待遇。

应用:http://www.Click2apply.net/hd3jny6hrqxk4kxv

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